5 dicas para engajar times e estimular a inovação nas empresas
Engajar times de forma eficiente é um dos grandes desafios enfrentados por lideranças e pessoas gestoras. Isso porque um time motivado e alinhado é fundamental para o sucesso de qualquer organização, especialmente quando o objetivo é estimular a inovação. De acordo com especialistas, para a Harvard Business Review, pessoas colaboradoras engajadas têm melhor desempenho, experimentam […]
Como avaliar e melhorar a cultura de inovação em sua empresa
Tornar-se uma empresa líder de mercado não é tarefa fácil. Mas há um padrão entre aquelas que lideram: elas desenvolvem uma cultura de inovação. Ou seja, a cultura é um pilar. No entanto, avaliá-la e melhorá-la é um desafio para muitas lideranças.. De acordo com relatório da Microsoft, empresas que fomentam uma cultura de inovação […]
Erros comuns ao desenvolver uma cultura de inovação e como evitá-los
A cultura de inovação é essencial para empresas que desejam se destacar. Isso porque as corporações precisam se adaptar às frequentes mudanças do mercado. Porém, muitos líderes cometem erros ao tentar implementar essa mentalidade dentro das organizações. De acordo com Gary P. Pisano, professor da Harvard Business School, a cultura de inovação é unanimemente desejada […]
Os desafios do intraempreendedorismo e como superá-los
Nas últimas décadas, a emergência de modelos de negócios disruptivos e a busca por novos mercados desafiaram as empresas mais tradicionais a traçar novas estratégias e desenvolver uma cultura de inovação. Nesse sentido, o intraempreendedorismo ganhou destaque. De acordo com a renomada acadêmica Beth Altringer, fomentar a criatividade e inovação não está apenas nas atividades […]
O que é uma cultura organizacional ambidestra e como ela leva ao sucesso
Imagine uma empresa ambidestra como se fosse um corpo humano. No cérebro, temos a divisão de inovação disruptiva, um laboratório de ideias futuristas onde mentes criativas exploram incansavelmente o desconhecido, buscando soluções inovadoras que podem mudar o mundo. Nas mãos, encontramos a estrutura operacional eficiente, experiente e pragmática, que otimiza processos e garante a produção […]
Guia completo: como implementar programas de intraempreendedorismo em sua empresa
O desenvolvimento de soluções inovadoras pelos próprios colaboradores das companhias tem recebido bastante atenção nos últimos anos. No entanto, muitas empresas ainda enfrentam desafios na hora de implementar programas de intraempreendedorismo. Visto que a maioria das 200 maiores empresas do mundo tem dificuldades para inovar, segundo pesquisa, o intraempreendedorismo é realmente solução acessível para esse […]
Cultura de inovação: o que é e como implementar
Você já se perguntou o que faz a Apple, gigante referência em tecnologia, ser, de fato, uma referência? Certa vez, Steve Jobs, notório cofundador da multinacional, disse: “A inovação distingue entre um líder e um seguidor”. E ele estava certo: a cultura de inovação faz a diferença. Certamente, o esforço de inovação separa empresas medianas […]
Inovação e liderança: desenvolvendo habilidades emocionais para empreendedores
Para escrever este artigo, convidamos Wanessa Viegas, Psicóloga e Analista de Conteúdo da Mapa HDS – negócio especializado em ciência e dados para compreender a relação do ser humano com o trabalho. Utilizando a tecnologia de dados como guia, a RH Tech desenvolve instrumentos que contribuem para a análise de pessoas. No cenário atual do […]
ESG: um guia completo para empresas e investidores
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Inovação aberta: o que é, vantagens, desafios e como implementá-la
Recentemente, a pandemia levou pessoas e empresas ao extremo. Em muitos casos, instituições precisaram colaborar entre si. Nesse sentido, um conceito de décadas passadas ganhou protagonismo novamente: a inovação aberta. Por meio da inovação aberta, empresas acessam um universo de conhecimentos e talentos diversos. Isso impulsiona a criação de produtos, serviços e processos disruptivos. As […]